Führen heißt ausbalancieren. In Ihrer Position müssen Sie tagtäglich die teils konträren Interessen von Patienten, Mitarbeitern und Ihrer Einrichtung unter einen Hut bekommen – ohne dabei die eigene Karriere aus den Augen zu verlieren. Hier kann professionelle Hilfe von außen sinnvoll sein.
Lernen Sie von einem erfahrenen Coach Methoden und Instrumente kennen, um effektiver und erfolgreicher zu führen. Frischen Sie Ihre Führungskompetenzen auf und entwickeln Sie sie weiter: An konkreten Fallbeispielen erfahren Sie unter anderem, wie Sie persönliche Krisen und Blockaden sowie Konflikte mit Kollegen bewältigen. Das Coaching ist werbefrei und wird nicht gesponsert.
Übrigens, Mitglied werden zahlt sich aus: Sie sparen 50 Euro.
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